緊緊圍繞集團總體發展戰略目標，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持黨管人才原則，堅持以人為本的理念，努力提高員工隊 伍整體素質，深化改革用人機制和激勵約束機制，以選拔高層次的出資人代表和經營管理人才為重點，統籌推進各類人才隊伍建設，更好實施人才強企戰略，為集團 戰略目標的順利實現提供人才保障。